Компания Anjin Investments, осуществляющая добычу алмазного сырья на месторождениях Маранге (Marange) в Зимбабве, стремится прекратить забастовку работников, которые требуют повышения заработных плат и улучшения условий труда.
Трудовой спор совпал по времени с первым аукционом алмазного сырья, который компания проводила в минувший понедельник.
Предполагается, что Anjin, недавно получившая разрешение Кимберлийского процесса (КП) на продажу алмазной продукции, накопила запасы алмазов в размере около 2 млн каратов.
Издание The Herald сообщает, что заработная плата низкооплачиваемого персонала (разнорабочих) составляет $180 в месяц, в то время как работники требуют увеличения этой суммы до $600, в соответствии с прожиточным минимумом.
Сообщается, что работники всех подразделений, включая секции добычи, разведки, энергоснабжения и оборудования, прекратили работу, обещая возобновить ее только в случае разумного повышения заработных плат.
Менеджер по персоналу Anjin Линдиве Нгвенья (Lindiwe Ngwenya) заявила, что работникам следует проявить терпение.
«Работники должны понимать, что мы оплачиваем их труд из средств, предоставленных инвесторами, и их требования об увеличении оплаты труда в настоящее время находятся на согласовании. Мы только недавно получили сертификацию КП и на этой неделе начнем продажи алмазного сырья, что должно стать определяющим аргументом для работников», - отметила Нгвенья.
Однако председатель комитета по защите работников Джон Муфурутса (John Mupfurutsa) обвинил руководство компании в лицемерии. «Не стоит представлять все в розовом цвете… Последний раз мы проводили встречу с руководством 1-го ноября, после сидячей забастовки 30 октября, и подписали соглашение, которое предусматривало начисление повышенных заработных плат уже в конце прошедшего месяца, - заявил Муфурутса. – Но мы с удивлением обнаружили, что оплата труда не была повышена, и становится ясно, что менеджмент ведет нечестную игру».
Мэтью Няунгуа, шеф-редактор Африканского бюро Rough&Polished
